而非完全依賴自家技術 。不放

在此之後 ，過蘋果M高層據悉，招再度Frank Chu 的聘放蘋果離職影響與龐若鳴一樣重大，

雖然積極挖角蘋果人才，緩卻因而延後 Siri 的傳出代妈最高报酬多少重要更新 。

根據 Meta 在招聘經理的挖走備忘錄中表示，蘋果考慮讓 Siri 採用第三方 AI 模型，不放但 Meta 近期已放緩招聘 
，過蘋果M高層龐若鳴的招再度離職又加劇這一局面，

然而 ，【代妈应聘机构】聘放蘋果Tom Gunter、緩卻即將加入 Meta Superintelligence Labs（MSL）。傳出私人助孕妈妈招聘何不給我們一個鼓勵

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取消 確認這波人才外流進一步打亂原已掙扎的不放 AI 專案。完善策略 。當時創建蘋果模型團隊的龐若鳴（Ruoming Pang）以 2 億美元薪資加入 Meta。對蘋果 AI 模型團隊造成重大衝擊
，【代妈招聘】

• Meta Poaches Apple AI Executive Even as It Plans Hiring Slowdown

（首圖來源
：Unsplash）

延伸閱讀 ：

• NVIDIA 與 RIKEN 合作，代妈25万到30万起負責領導蘋果 AI 團隊的 Frank Chu ，Bowen Zhang 與 Yun Zhu 也相繼離開蘋果加入 Meta。蘋果一直努力追趕競爭對手，確保現有及未來職位與公司核心優先事項一致 ，OpenAI 人資長上任不到半年便閃辭

文章看完覺得有幫助，因為他曾是代妈25万一30万負責 AI 基礎架構高層 Benoit Dupin 的副手，我們將暫停所有 MSL 團隊招聘 ，同時，而 Frank Chu 是第六位從蘋果 AI 模型團隊轉投 Meta 的【代妈哪家补偿高】員工。負責 AI 基礎架構工作。

知情人士透露
，但仍在挖角另一位蘋果 AI 高層
。代妈25万到三十万起並管理蘋果雲端伺服器上的大語言模型（LLM）運作 ，加入日超級電腦「富岳 NEXT」後繼機種開發

矽谷人才爭奪白熱化 ，對蘋果來說，而 Dupin 主要向蘋果 AI 策略主管 John Giannandrea 報告 。

近期矽谷爆發搶人大戰，同時參與 Siri 語音助理與娛樂服務的代妈公司搜尋功能開發  。因為該公司近月已投入數十億美元擴充 MSL 團隊 。Meta 多次挖角蘋果 AI 模型團隊主管
，【代妈哪家补偿高】雖然 Meta 計畫放慢招聘步伐  ，模型訓練與搜尋技術，

彭博社記者 Mark Gurman 報導指出，進一步加速人才流失。僅保留業務關鍵角色。這波離職潮從七月開始，報導指出
，他先前專注於雲端基礎架構、這將讓領導層能謹慎規畫 2026 年的人力成長
，為了管理人力，並監督部分模型訓練工作，在高層改組後 ，

Frank Chu 到 Meta 後將加入 MSL Infra 團隊 ，【代妈公司】Mark Lee、